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在總統府前群眾的抗議聲中，總統蔡英文與兩百多名各界代表完成年金國是會議，將攸關台灣社會安全的年金改革再向前推進一步，農曆年後，總統府年金改革辦公室將與行政院、考試院密集討論，就行政院分管的勞保勞退，與考試院主管的軍公教退撫制度，預計在3月向立法院提出修法提案，在5月底前完成制度改革。

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主計處公布勞保的潛藏負債已經高達8.9兆元，多次發出勞工退休青年創業貸款率條件2017基金不足的強烈警訊，要拆除這個引信，必須從提高基金、以及減少給付義務雙管齊下。蔡英文的年金方案提出政府每年挹注200億元、提高費率至18％、以及將退休平均薪資計算，從目前的5年，分成10年延長到15年3道藥方。但是精算的結果顯然改善效果太弱，是拿止痛藥給癌症病人的藥方。代辦貸款公司青年安心成家方案2017

我們看到蔡英文的年金改革在公平正義的訴求下，設法拉近13種退休方案的差異，比較顯著的成就有不論勞工或是公個人信貸記錄教人員，退休金的計算基礎，都延長為最後15年的平均薪資，公教人員的退休金所得替代率，調降到7成左右，還有繳費的費率，都以薪資的18％為目標，如果這次能夠拉齊不同職業別的退休制度，加上具有前瞻性的「年資可攜」制度，打破公教人員與勞工之間職業轉換的障礙，對於長壽社會的安全與活化，將會帶來正面積極的意義。

這就是台灣勞工制度過去10年最大的問題所在，企業人事費用不斷上揚，但是增加的人事支出沒有進入勞工的荷包，都加在領不到的法定福利與退休費用之上，我們已經可以預見，在蔡英文年金改革貸款買車落實之後，僱主與勞工負擔增加，年輕人加薪的機會更小，勞工的實質所得甚至會倒退。車貸銀行對保

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勞保基金先天不良，長期處於嚴重提撥不足的財務破產陰影中，勞保基金的積存率（Funding Ratio）僅有6.7％，亦即政府承諾100元的給付，基金帳上卻只準備了6.7元，這幾乎是全世界最低的水準，相較於德國退休基金的積存率高達115％（每100元的給付義務，退休基金準備了115元）、加拿大與瑞士的98％，我們勞保6.7％的積存率可以說是難以置信。

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